近日，十堰经开区总工会组织开展了2024年春季集体协商工作大走访活动，扎实推进集体协商工作，积极构建和谐劳动关系，进一步保障企业与职工的合法权益。

走访过程中，区总工会集体协商指导员就当前集体协商工作主线、协商程序、流程、内容、工作的重要意义等方面进行了详细讲解，并对集体合同签订内容做了指导。除此之外，还提倡把技能工人薪酬激励纳入工资专项合同协商内容以及女职工安康保险、两癌筛查等纳入女工劳动保护合同的协商内容。　

此次走访涵盖全区规上限上、大型餐饮共190家企业，力求达到建会建家目标明确，集体协商重点覆盖的显著成效。截至目前，经开区总工会已指导12家规上百人建会企业完成集体合同备案，涵盖职工人数3317人。

区总工会将不断更新理念，开拓思路，创新发展，为职工民主管理和规范劳动用工搭建良好平台，为构建和谐劳动关系，保障基层职工的合法权益，实现劳资双方共赢打下坚实基础。